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                                          團建工服定制如何解決工作服尺寸大小問題?
                                          編輯 : admin 時間 : 2019-07-21瀏覽量 :

                                             團建工服定制在管理規范的生產環節,不但統一定制工作服,還有根據工作性質,職位,服裝功能來設計定做不同的制服。例如將車間管理人員的工作服和制造車間的工作服相區別,將維修保養人員的工作服與流水線上的工作服相區別。將辦公室的管理人員與制造部門的工作服相區別等。還會要求員工在工作時間內,以管理職位相稱呼。這些也都是為了隨時提醒每個工作中的人員所擔負的責任,規范自己的行為,履行好自己的職責。

                                              太原定做工作服廠家生產的服裝適于北方人群體型特征   

                                           

                                              團建工服定制應該怎樣講究色彩應用呢,首先,注意工作服與身體的關系,身材肥胖的人,宜采用深色隱條的面料,這樣給人以身材苗條的感覺,太原定制工作服如果選擇淺色或橫條的面料,顯得身材更胖,身材矮小的人,可把上衣和褲子適當放長些,顏色稍深些,同樣可給人修長而苗條的感覺.其次,注意工作服與場合的關系,平常工作時.工作服顏色可選擇素雅文靜些,如流行色棕色,米色,駝色,象牙色或是深藏青,以及中性灰色等.如果你出席各種社交活動,可選擇深色。

                                          太原定做工作服廠家生產的服裝適于北方人群體型特征

                                                制服呢面料特點制服呢面料質地厚實,結構緊密,其面料的抗皺性很不錯,面料不起球不起毛,耐洗滌。面料正面為斜紋,常用半洗毛或3~4級改良毛,混紡滌綸或再用毛,紡成6~8公分支粗梳毛紗制作而成,面料克重在450~520克/米2,太原定做工作服廠家使用純化纖類的制服呢面料克重在400~500克/米2。制服呢面料使用范圍制服呢在企業制服、工作服中的使用很廣泛,適于制做秋冬季制服、外套、茄克衫、大衣和勞保衣服等。像一些國企單位,使用品質的上乘的制服呢來制作制服,而像現在的一些學校里的西式校服,大多使用的也是制服面料。

                                          太原定做工作服廠家生產的服裝適于北方人群體型特征

                                               兩根鋼軌連接起人與人之間的深情,增進了人與人之間的友誼。鐵路工人,用他們的默默付出,只為了我們的出行方便。我們愿意用同樣的深情來回報,為鐵路工人定做一套合體美觀又實用的工作服,是我們能盡的微薄之力。最后就是工裝褲的斜插袋及其里布。斜插袋的邊緣是要包邊的,不然時間長了就容易磨破。里布要采用厚實的口袋布,如果口袋布太差的話,隨便裝一鑰匙或手機什么的就容易戳破,也容易漏掉一些小東西。若是一些機修、汽修行業,電力行業需要的話還需要在腿部兩側設計上大的側袋,可以隨身攜帶一些工具什么的,方便操作??偲饋碚f,工裝褲的設計版型不宜太修身了,需要有一定的活動空間,便于操作。

                                          太原定做工作服廠家生產的服裝適于北方人群體型特征

                                            

                                              對于從事于特殊的行業,比如要接觸火源或者是腐蝕性的物體,團建工服定制為員工定做出相對應的工作服就能夠有效的保障工作人員的安全。這些工作服都是具有防火、絕緣以及耐腐蝕的工作服,可以設計相對應封閉的袖口和領口,從而使工作人員順利進行工作。工作服是供人們衣著的,這就是說,人的體型關于工作服樣式的構成起著決議的要素。雖然現代工作服的樣式多種多樣,變化無量,但萬變不離其宗,即一定要契合人體體型構造的需求,為人體效勞,保護人體,裝飾人體,使人體的體型顯長掩短.在任何一件藝術外型作品中,假如沒有統一則亂,沒有變化則板,為了克服亂和板,使兩者統一,應以統一求變化,或以變化求統一。 

                                          太原定做工作服廠家生產的服裝適于北方人群體型特征

                                                      通過這個流程可以看出,如果企業想要拿到自己滿意的,能適合和符合企業要求和環境的工作服,企業和太原定做工作服廠家之間的交流是少不了的,而且還要經常開會探討關于這個工作服的一些相關事宜。即使最后敲定了方案,后續的一系列的工作,比如細節的變化、試穿、批量生產、交貨驗貨等等的一系列的環節,這中間的環節的繁雜就需要面對面的交流和協作。因為這要涉及到尺寸大小不定,樣式不定,團建工服定制的面料不定等等很多的不穩定的因素。

                                           
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